BAŞARI BİR AMAÇ DEĞİL,
SEÇİMDİR!

Bu seÇİME HAZIR MISIN?

BAŞARI BİR AMAÇ DEĞİL,
SEÇİMDİR!

Bu seÇİME HAZIR MISIN?

Kemalettin OĞUZTUNAY

Prof. Yaşam Koçu

ICF Onaylı Yönetici & Takım Koçu

NLP Uygulayıcı

Holistik Koç

Kemalettin OĞUZTUNAY, 1964 yılında Antalya‘da doğdu. İstanbul NLF Academy onaylı Yaşam Koçluğunun yanısıra;

  • T.C. İstanbul Esenyurt Üniversitesi onaylı, “Kişisel Gelişim” alanından Yaşam Koçluğu sertifikası
  • İstanbul NLP Academy onaylı, Bütünsel Koçluk sertifikası
  • İstanbul NLP Academy onaylı, Nörolinguistik Programlama alanında Practitioner sertifikası
  • T.C. İstanbul Esenyurt Üniversitesi onaylı, “Kişisel Gelişim” alanından Yönetici & Takım Koçluğu sertifikası
  • T.C. İstanbul Esenyurt Üniversitesi onaylı, “Kişisel Gelişim” alanından Yönetici & NLP Uygulayıcı sertifikası
  • İstanbul NLP Academy onaylı, Prof. Uzman Koçluk sertifikası
  • İstanbul NLP Academy onaylı, Yönetici & Takım Koçluğu sertifikakaları bulunmaktadır.
lc

Yaşam Koçu Ne Demek?

Yaşam koçluğu, danışan kişinin potansiyelinin en üst limitlerine çıkmasını ve yaşam hedeflerine ulaşmasını sağlayan profesyonel bir rehberlik sistemidir. Yaşam koçluğu çalışmaları kapsamında kişisel gelişim ve kariyer planları üzerinde durulur.

Yaşam koçu, gerekli eğitimleri tamamlamış, alanında uzman kişidir. Danışanıyla bire bir ilgilenerek kişinin kendi potansiyelini keşfetmesi, geliştirmesi, kişisel hedeflerini tanımlaması üzerine doğru soruları sorar ve danışanı harekete geçirmek için uygun stratejiler geliştirir.

Yaşam Koçu Ne İş Yapar? Görev ve Sorumlulukları Nelerdir?

Yaşam koçluğu, yaşam koçu ve danışan arasındaki yaratıcı ortaklıktır. Bu ortaklıkta, yaşam koçunun görevlerinin bazıları aşağıdaki gibidir:

  • Danışanın, istediği hedeflere ulaşabilmesi için hayat tarzına uygun bir bakış açısı geliştirmesini sağlamak,
  • Danışanı, kendi potansiyelini keşfetmesi ve geliştirmesi için motive etmek,
  • Danışanın hedeflerine, karakterine ve bakış açısına uygun eylem planları ve stratejiler geliştirmek,
  • Danışanın sorumluluk almasını sağlamak için bakış açısını geliştirmek,
  • Doğru sorularla danışanın ihtiyaç duyduğu cevaba ulaşmasını sağlamak,
  • Etkili, dengeli ve başarılı bir yaşam sürmesi için danışanın; doğru karar alma ve seçim yapma yetilerini geliştirmesini sağlamak.

Yaşam Koçu Olmak İçin Hangi Eğitimi Almak Gerekir?

Yaşam koçu olmak için onaylı özel eğitim kurumları ve bazı üniversiteler tarafından düzenlen Yaşam Koçluğu Eğitim programlarına katılmanız gerekir. Her kurumun, eğitim içerisinde yer verdiği ders başlıkları ve eğitim süreleri farklı olsa da her birinin amacı, alanında uzman ve nitelikli yaşam koçu yetiştirmektir. Eğitim programlarında yer alan derslerin başlıkları farklıdır, ancak değinilen konular genel olarak aynıdır. Eğitimlerde ders başlıkları şunlardır: Koçluğun Tarihi ve felsefesi, Benzer Disiplinler ile İlgisi, Koçluk Becerileri, Etkili İletişim, Sürdürülebilir Motivasyon ve NLP (Neuro Linguistic Programming, Zihin Dili Programlama).

Koçluğa Kimler İhtiyaç Duyar?
Kuantum Yaşam Koçluğu (KYK)
Kimler Yaşam Koç’luğuna Gereksinim Duyar?
* Kişi kendi arzuladığı yaşam yerine başkaları tarafından önceden tasarlanmış bir hayat sürüyorsa
* Kişinin belirlenmiş hedefleri yoksa ve yaşamına hedef koymak istiyorsa ancak bunu nasıl yapacağını bilemiyorsa
* Kişinin hedefleri var ancak hedeflerine nasıl gideceğini bilemiyor ve hedefler, gerçekleşemeyecek uzaklaşan hayallere dönüşüyorsa
* Hedeflerine gidecek yolda var olan potansiyelini kullanamıyor ve yeni yetiler kazanamıyorsa
* Hedefi var fakat bir türlü harekete geçemiyorsa
* Hedefine ulaştı ve zirvede kalmaya çalışıyor ve potansiyellerini güçlendirmeye çalışıyorsaKuantum Yaşam Koç’luğu danışanların aile, çevre, ilişkiler, iş, sağlık gibi yaşam alanlarında kişilerin hedef koymasına, hedeflerine ulaşmasına, olumlu ilişkiler içerisinde olmasına, olumsuz inanç kalıplarından kurtulmasına, geçmişi geride bırakarak ani yaşayıp geleceğe çapa atmasına destek olur. Bu sayede danışanın yaşamından zevk almasına, iç huzuru, mutluluk ve tatmin duygusu içerisinde yaşamasına yardımcı olur. Kuantum Koç danışanı bulunduğu noktadan hedef noktaya taşıyan bu esnada kişinin potansiyelini ve yaşam kalitesini arttıran bir hayat arkadaşıdır.
Kuantum Kariyer Koçluğu (KKK)
Türk Dil Kurumu’nun sözlüğünde Kariyer; Bir meslekte uzmanlık olarak tanımlanmıştır. Daha açık anlamıyla bir bireyin meslek yaşamına başlayıp, yaşamının tüm üretken yıllarını kullanarak, kendini çeşitli eğitim ve deneyimlerle geliştirdiği ve sahasında uzmanlaştığı, iş yaşamındaki gelişen ve gelişmeye açık pozisyonudur.Kuantum Koç’u bireyin Kariyerini geliştirmek için, danışanının iç potansiyelini ve olası potansiyellerini kullanmasını sağlayarak, saygınlığını, yetkisini, ünvanını ve kazancını arttıracak ve böylelikle yaşamda basarılı olmasını sağlayacak çalışmalar yapar. Bu çalışma Danışan ve Koç’un ortaklığıyla yürür.
Kimler Kariyeri Koç’luğuna Gereksinim Duyar?
* Yöneticiler, iş adamları ve iş kadınları kariyer alanında yükselme hedeflerini gerçekleştirmek isteyen çalışanlar Kuantum Koç’undan destek alırlar
* Kariyelerinde yükselmek isteyen ancak bunun var olan potansiyeli kullanamayanlar
* Kariyerlerinde yükselmek isteyen potansiyellerinin farkında olup bu potansiyelleri değerlendiremeyenler veya ek yetilere ihtiyaç duyanlar
* Kariyerlerinde yükselmek isteyen vizyonlarını tam belirleyemeyenler ve vizyon kayması yaşayanlar
* Kariyer alanında iletişim sorunlarını gidermek isteyenler
* İş yaşamlarında daha çok maddi gelir elde etmek isteyenler
* Yaptıkları işi sevmeyenler
* İş yaşamında stres altında hissedenler
* İş yaşamında aynı kısır döngüyü yaşayıp bu döngüden çıkamayanlar
* Yeni mezun olmuş ve kariyer hayatına yeni başlayanlar
* Üniversitede öğrenciyken kariyer planlanlaması yapmak isteyenlerBu çalışma kişilerin kendi yetkinlikleri konusunda bilinçlenmelerini, eyleme geçmek için cesaretlenmelerini ve bunun için ihtiyaç duydukları yol haritasının oluşturulmasını sağlamaktadır.
Kuantum Öğrenci Koçluğu (KÖK)
Ortalama onbeş – onyedi yıl arasında bir eğitim sürecinden geçiyoruz. Bize matematik, fizik, kimya, edebiyat, sosyal bilgiler vs. hemen herşey öğretildi. Ancak ne yazık ki çok önemli bir şey hiç öğretilmedi. Bizler Öğrenmeyi Öğrenmedik. Zihnimiz nasıl çalışır, dışarıdaki bilgiler zihnimizde nasıl depolanır, bu bilgiler gerektiğinde nasıl hafızadan geri getirilir. Zihnimiz bir bilgiyi kaydederken nasıl odaklanmalıdır. Tüm bunlar ne yazık ki öğretilmedi. Kuantum Öğrenci Koç’luğu öğrencilere öğrenmeyi öğrenmeyi ve hafıza tekniklerini öğretmektedir.Sınavlara hazırlık, özellikle SBS ve ÖSS’ye hazırlık süreci programlanarak yürütülmesi gerekli bir süreçtir. Sınalara hazırlanmak için sadece bilgi sahibi olmak yeterli değildir, öğrenci stres, korku ve endişe duygularıyla var olan bilgisine sınav esnasında ulaşamayabilir. Bu nedenle her öğrencinin sınava duygusal, zihinsel ve ruhsal açıdan hazırlanması ve bu sayede stres, korku, endişe gibi olumsuz duygulardan,
yapamayacağım, başarısızım, aptalım, yetersizim gibi olumsuz inanç sistemlerinden kurtulaması gereklidir. Bu şekilde sınava hazırlanan öğrencinin (EQ)Duygusal Zekası yükselecek var olan IQ’sunu en üst performansta kullanabilecektir. Kuantum Koç’luğunun öğrencileri sınavlara hazırlamada hedeflediği amacı budur.

NLP Nedir?

NLP, yaşamımızda üzerinde düşünmeden, otomatik olarak gerçekleştirmiş olduğumuz algılama, düşünme ve davranış süreçlerini, bilinçli hale getirme ve geliştirmede üzerinde yapılan araştırmalar sonucunda, zihnin işleyişi ile ilgili, yetmişli yılların sonlarına doğru Amerika’da geliştirilmiş bir model ve metodolojidir.

Dilbilimci Prof. John Grinder ve Matematikci – Gestalt Terapisi uzmanı Dr. Richard Bandler tarafından olağan üstün başarılı terapi uzmanlarının analiz edilmesi ile model haline getirilen NLP teknikleri, Psikoloji, Sibernetik, Nöroloji, Filoloji gibi bilimlerin ışığında geliştirilip artık günümüzde terapi alanının dışında, yönetim, eğitim, sağlık, aile, satış ve spor bilimlerinde de başarılı bir şekilde kullanılabilmektedir.

Kişisel yetenek ve becerilerin açığa çıkarılıp pekiştirilmesinde kullanılan NLP, duygu, düşünce ve davranış kalıplarını bilinçli hale getirip hedef odaklı ve yapıcı bir şekilde geliştirmede kullanılan bir dizi yöntemler sunar.

NLP’nin altyapısını, insanların çevrelerini nasıl algılayıp ne şekilde tepki gösterdikleri, nasıl iletişim kurdukları ve davranış kalıpları üzerinde yapılan araştırmalar oluşturur.

NLP de bu tür araştırmalar özellikle kendi alanlarında çok başarılı olan insanların stratejileri üzerinde yoğunlaştırılmıştır. Buna NLP de “Modelleme” (Modelling) denir ve günümüzde hızlı öğrenme “Accelerated Learning” in önemli bir parçasıdır.

NLP araştırmaları sonucunda geliştirilen bilgi teknik ve yöntemler, insanlar arasındaki iletişimi pekiştirmede kullanıldığı gibi, hedef ve çözüm bulma süreçlerinde de yıllardır başarılı bir şekilde kullanılmaktadır.

NLP Nerede Kullanılır?

NLP yi iletişim süreçlerinin önem arzettiği birçok alanda etkili biçimde kullanabilirsiniz. Iletişimin ve kişisel potansiyelimizin önemli rol oynadığı her alanda NLP ile etkinliğinizi artırabilirsiniz.

NLP yıllardır, aşağıda da belirtilen birçok alanda başarılı sonuçlar sağlamıştır.

  • Psikoterapi, Ruhsal Sağlığı, Tedavi Sürecinde NLP
  • Psikolojik veya Profesyonel Danışmanlık Alanlarında NLP
  • İş Dünyasında ve İnsan Kaynaklarında NLP
  • Sağlıklı Yaşam ve Sporda NLP
  • Pedagoji ve Eğitim Bilimlerinde NLP
  • Siyaset, Hukuk ve Reklam alanlarında NLP
  • Hamilelik ve Çocuk Yetiştirmede NLP
  • Yaratıcılık ve Sanatta NLP

İş Dünyasında NLP

İş dünyasında temel dinamiklerin oluşumu, sağlıklı iletişim süreçlerinin gelişimine bağlıdır. Karşılıklı iletişim, etkileşim ve güven ortamının yaratılması, hedeflerin iyi düşünülmüş, açık ve ekolojik yani sistem ile uyum içerisinde olması ve esnekliğin geliştirilmesi gibi alanlarda NLP stratejik yaklaşımlar sunar. İş dünyasında her geçen gün giderek önem kazanan bu yaklaşımlar, günümüzde insan kaynakları uzmanları ve şirket içi eğitim personeline teknik ve stratejik destek sağlayan vazgeçilmez bir repertuvar haline geldi. Herkesin öznel dünyası farklıdır. Farklı uzmanlık alanı, kültür yada tecrübelerin biraraya geldiği iş ortamlarında bu mozaiğin yapı taşları daha da çeşitlilik kazanıyor. Burada biraraya gelen insanların etkileşiminden bir bütünün oluşması ve tüm farklılıklara rağmen, çalışanların huzurlu bir iş ortamı içerisinde ve ortak amaçlar doğrultusunda verimli bir alışveriş gerçekleştirilebilmeleri, organizasyonun yapısı ve şirket yönetiminin kararlarına bağlı olduğu kadar çalışanlarında iç-dış iletişim kurma becerileriyle de yakından ilgilidir.

İnsan kaynakları yönetimi, günümüzde tüm modern organizasyonlar için vazgeçilmez bir öneme sahip. Birçok yönetici, kurumsal danışman, ve insan kaynakları yöneticisi NLP araçlarından faydalanarak, kurumsal yapılanma, takım oluşturma, kalite yönetimi ve vizyon yaratma gibi alanlardaki etkinliğini geliştiriyor. Online ve telefon müşteri hizmetleri, satış ve pazarlama departmanları ve şikayet yönetimi alanlarında da NLP her geçen gün daha yoğun kullanım alanı bulmakta.

Kişisel Gelişimde NLP

Birçok insan NLP’ i kendi kişisel gelişimi için kullanıyor. Sizi kısıtlayan korkuların, alışkanlıkların ve benzeri etkenlerin üstesinden gelip, sizi hedefleriniz doğrultusunda destekleyen yeni davranış seçeneklerinin oluşturulmasında NLP size destek sağlar. NLP’ nin temel varsayımları ve özel uygulamaları, geçmişten gelen korkularınızı, kısıtlayıcı inançlarınızı, zarar veren alışkanlıklarınızı değiştirmede size yardımcı olacak etkili çözümler sunarak yaşam enerjinizi yeniden keşfetmenizi sağlar. NLP bu süreci, iletişim kurma, tepki verme ve hissetme seçeneklerinizi zenginleştirerek destekler. Daha fazla seçeneğe sahip insanlar, daha isabetli tercihlerde bulunabilirler. Yaşamınızdan menmun değilseniz, NLP sizlere belkide daha önce üzerinde hiç düşünmediğiniz yeni yaşam alternatifleri sunabilir.

Psikoterapi ve Danışmanlık Hizmetlerinde NLP

Geçtiğimiz 30 sene içerisinde NLP özellikle psiko – sosyal danışmanlık ve terapi hizmeti veren kurumlarda her heçen gün daha da yaygınlaşan uygulama alanları bulmaya başladı. Sağlık alanında NLP kullanımın bu kadar yaygınlaşmasının sebebi, NLP araştırmalarının büyük bir bölümünün, hastalarına kendi istekleri doğrultusunda değişmelerine etkili biçimde yardım edebilen hekim ve psikoterapi uzmanların yöntemleri üzerinde yoğunlaşmasından kaynaklanmaktadır. Bu araştırmalar başlamadan önce, başarılı hekim ve psikoterapi uzmanlarının kullanmış oldukları etkili dil kalıpları, teknikler ve yöntemler bütünü bilinçdışı bir yeterlilik yada yetenek olmaktan öteye gidemezken, günümüzde NLP araştırmaları ve modelleme çalışmaları sayesinde bu kalıplar milyonlarca insana ulaştırılabildi.

NLP, bünyesinde kişisel gelişim ve değişim süreçlerinde kullanılan ve kalıcı sonuçlar sağlayan birçok teknik ve yöntem ihtiva eder. Bu yöntemlerden belkide en tanınmış olanlarını, kişisel korku ve fobi lerden kurtulmada kulanılan ‘NLP Fobi Tekniği’ dir. Senelerdir süregelen ve belki de yaşamınızı sürekli kısıtlayan (ör. yükseklik yada uçak korkusu) ve benzeri fobilerden çok kısa süre içerisinde kurtulabilirsiniz. Benzeri klinik vakalarda da NLP, kişiye özgü dil kalıpları ve uygulamalar kullanır. Tüm süreçlerde birey bir bütün olarak ele alındığı gibi karmaşık ve dinamik başka sistemlerinde bir parçası olarak değerlendirilir ve buna uygun sistematik, itinalı yaklaşım sonucunda çözümün kişinin içerisinde bulunduğu, aile, iş, inançlar, değerler ve benzeri karmaşık sistemlerle de uyum içerisinde olması amaçlanır.

NLP ile Coaching

İş dünyası, endüstri, yönetim ve psikososyal alanlarda Coaching’e duyulan gereksinim her geçen gün artmakta. Birçok profesyonel Coach, kişi, grup yada daha büyük organizasyonları, planlama, kritik dönemleri atlatma, kişisel performansı açığa çıkarma yada hedeflere ulaşma süreçlerinde destekleme amacıyla vermiş olduğu bu özel danışmanlık hizmetinde sık sık NLP yöntemlerine başvurur. Coaching seanslarında, iyi belirlenmiş hedeflere ulaşma sürecinde, çözüm odaklı stratejiler geliştirilir ve gerek duyulan kaynakların gelişimi sağlanır.

Sağlık Hizmetlerinde NLP

NLP’ nin sunmuş olduğu temel varsayımlar, iletişim kalıpları, yöntem ve uygulamaları doktor, hekim, sağlık personeli ve kendi sağlığı ile yakından ilgilenen kişilere faydalı içerikler sunar. Sağlık sektörü hızla gelişmekte. Bu alanda çalışan personelin de, tıbbi yada bakıma yönelik bilgi ve becerilerinin dışında, gelişmeyle birlikte oluşan kör noktaları aydınlatabilecek özel bilgi ve becerilere de sahip olmaları her geçen gün daha büyük önem kazanıyor. Teknolojinin gelişimi ve şehirleşme ile birlikte sağlık hizmetlerinin de bir nevi makinalaştığı yada ruhsuzlaştığı yönünde artan eleştiriler, insana özel ilginin yerini, nerdeyse kişisel hiçbir temasın gerçekleşmediği soğuk bir etkileşime bırakması ve alternatif tıbba yönelen insanların artışı, bu alanda meydana gelen boşluğun ve alınması gereken önemlerin habercisidir. İş ilanlarına bakıldığında bu alanlarda göreve alınacak personelden, empati, etkili sunum, müzakere ve benzeri yüksek düzeyde sosyal becerileri beraberinde getirmeleri beklenmekte. Hastalığın tedavi sürecinin ne yönde gelişeceğinin, hasta ile hekim arasında meydana gelen iletişim ve bunun sonucunda oluşan güven ortamıyla da yakından ilişkili olduğu birçok bilimsel araştırma tarafından ispatlanmıştır.

Bundan dolayı, NLP sağlık alanında görevli personele de, hastalarıyla veya görevliler ile kooperatif ve uyumlu bir ilişki içerisine girmeyi kolaylaştıracak ve hastalıkların da tedavi sürecini olumlu yönde destekleyecek olan araçlar sunar. Geçmiş yıllarda, NLP özellikle kişisel sağlığın nasıl desteklenebileceği, bağışıklık sisteminin desteklenmesi, derin inanç ve hastalıklar arasındaki ilişkiler, travmatoloji ve sağlıkla ilgili benzeri alanlarda araştırmalarını yoğunlaştırmıştır.

Yaratıcılıkta NLP

Birçok sanatçı, yazar ve yorumcu, almış oldukları NLP eğitimlerini, yaratıcı ruhu kaçmılayan yada engelleyen birçok etmenin açığa çıkmasına sağladığından, çok değerli buluyorlar. Bu alanda tanınan NLP uygulamalarından birtanesi Robert Dilts tarafından Amerikada geliştirilen Disney- Stratejisidir. Bu ve benzeri uygulamalar, belkide eğitim ve şartlanma sürecinizde körelmiş olan yaratıcı kaynaklarınıza yeniden keşfedip yaşama yansıtmanızı destekleyecek.

Eğitimde NLP

NLP’nin temel amaçlarından biri de, tam öğrenmenin nasıl gerçekleştiğini ve yeni bilginin daha önce var olan bilgiler ile etkileşimini anlamak. Bu alandaki araştırmalar sayesinde, günümüzde birçok etkili öğrenme ve öğretme stratejisi geliştirilebilmiştir. NLP teknikleri, velilere, antrenörler ya da eğitmenlere, çocuklarının yada öğrencilerinin daha başarılı sonuçlar almalarını sağlayacak olan metod ve uygulamalar sunar. Bundan dolayı eğitim öğretim alanında çalışan birçok öğretim görevlisi bazı temel NLP aracını, ders metodolojisine ve sınıf yönetimi alanındaki çalışmalarına entegre etmiştir. NLP, gruplarla birlikte çalışan insanların, mesleklerini daha başarılı uygulayabilmelerini sağlayacak olan araçlar sunar.

Çocuk Eğitiminde NLP

NLP, çocuk ile veli arasında yapıcı bir iletişim köprüsünün inşa edilebilmesi için gerekli temel malzemeler sunar. Kendinizi açık bir şekilde ifade edip, çocuğunuza da sizi daha iyi anlayıp tepki göstermesini sağlayacak olan olumlu bir iletişim kurmayı keşfedin. Ör. çocuğunuza YAPMAMASI gereken birşeyi söyleyin. Mesela, “üstünü kirletmeden yemeğini ye !”. Muhtemelen bu söylediğiniz, istenmeyen davranışın meydana gelme olasılığını artıracaktır, çünkü çocuk bu isteği yerine getirebilmek için önce olumsuz yani istenmeyen davranış üzerinde odaklanmak zorundadır. Bu yetmiyormuş gibi bir de tehdit edici bir ses tonu kullandıysanız, çocukta meydana gelen korku ve endişe dolu ruh hali neticesinde yemeğini üstünü batırmadan yemesi gerçekçi bir beklenti dahi olamaz. Bu ve benzeri alanlarda çocuklarınızla hedef odaklı, etkili, yapıcı ve uyumlu iletişim kurmayı öğrenin.